7月21日，我区召开下半年征兵工作会议，回顾上半年征兵工作情况，部署下半年征兵任务。区委副书记、代区长王冲，区委常委、区人武部部长陈敏，区政府党组成员、区公安局局长张朝晖，区征兵领导小组成员，各乡镇长（街道办事处主任），各乡镇（街道）人武部部长、派出所所长以及区征兵办成员参加会议。

会议指出，今年上半年，在全区军地各级和相关职能部门的共同努力下，圆满完成了44名新兵征集任务，大学毕业生比例再创历史新高，达到43％，超过省上37％的指导比例6个百分点，取得重大进步。

就做好下半年征兵工作，王冲强调，一要增强使命担当。要从维护国家安全和稳定的大局出发，充分认识征兵工作的重要性；从适应国防军队建设改革高度着眼，充分认识征兵工作的必要性；从解决征兵工作中遇到的难题入手，充分认识征兵工作的严峻性。各乡镇（街道）、各有关部门要切实提高思想认识，抓住大学毕业生和高级技工院校毕业生征集这一重点，做好宣传动员；二要紧盯关键环节。要确保完成大学毕业生这个硬指标，确保兵员质量，确保不发生责任退兵，做到廉洁征兵，紧盯报名率、上站率、合格率、择优率、退兵率，优化工作流程，把好工作节奏，确保高质量完成年度征兵任务。要认真落实各项参军优抚优待政策，让参军青年政治上有进步、经济上有优待、就业上有促进、学历上有提升，同时完善好退役军人服务保障体系。三要强化工作保障。各乡镇（街道）要把征兵工作列入重要议事日程，及时研究解决征集过程中存在的困难和问题，从人力、物力、财力上给予支持和保障。区直各有关部门要坚决按照征兵条件、标准和程序办事，着重把好政治审查关、身体检查关、文化审查关、审批定兵关。（吴锦富）